Strona główna Wyposażenie stanowiska pracy
Refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy PDF Drukuj Email

Zasady przyznawania Podmiotom prowadzącym działalność gospodarczą refundacji ze środków Funduszu Pracy kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz formy zabezpieczania zwrotu otrzymanych środków przez Powiatowy Urząd Pracy w Gorlicach

Ilekroć w niniejszych zasadach jest mowa o:

  1. Staroście - oznacza to działającego z jego upoważnienia Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Gorlicach;
  2. Urzędzie - oznacza to Powiatowy Urząd Pracy w Gorlicach;
  3. Podmiocie - oznacza to Podmiot prowadzący działalność gospodarczą.


Informacje ogólne

Starosta z Funduszu Pracy może refundować Podmiotowi koszty wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego w wysokości określonej w umowie , nie wyższej jednak niż 18.000 zł.

Podmiot zamierzający wyposażyć lub doposażyć stanowisko pracy dla skierowanego bezrobotnego może złożyć wniosek o refundację kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy do Starosty właściwego ze względu na siedzibę tego Podmiotu lub ze względu na miejsce wykonywania pracy przez skierowanego bezrobotnego.


Warunki otrzymania refundacji

Podmiot może otrzymać refundację kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy po spełnieniu następujących warunków, tj. w przypadku, gdy:

  1. Nie zalega w dniu złożenia wniosku z wypłacaniem w terminie wynagrodzeń pracownikom oraz
    z opłacaniem w terminie składek na ubezpieczenie społeczne, zdrowotne, Fundusz Pracy oraz Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych;
  2. Nie zalega w dniu złożenia wniosku z opłacaniem w terminie innych danin publicznych;
  3. Nie posiada w dniu złożenia wniosku nieuregulowanych w terminie zobowiązań cywilnoprawnych;
  4. Prowadzi działalność gospodarczą, w rozumieniu przepisów o swobodzie działalności gospodarczej przez okres co najmniej 6 miesięcy przed dniem złożenia wniosku, z tym, że do okresu prowadzenia działalności gospodarczej nie wlicza się okresu zawieszenia działalności gospodarczej;
  5. Nie znajduje się w trudnej sytuacji ekonomicznej , w rozumieniu Komunikatu Komisji- Wytyczne wspólnotowe dotyczące pomocy państwa w celu ratowania i restrukturyzacji zagrożonych przedsiębiorstw (Dz. Urz. UE C 244 z 01.10.2004, str.2 );
  6. W okresie 2 lat przed dniem złożenia wniosku nie był karany za przestępstwa przeciwko obrotowi gospodarczemu, w rozumieniu ustawy z dnia 6 czerwca 1997 r. - Kodeks karny (Dz. U. Nr 88, poz. 553, z późn. zm.);
  7. Nie rozwiązał w okresie 6 miesięcy przed dniem złożenia wniosku , stosunku pracy z pracownikiem za wypowiedzeniem dokonanym przez zakład pracy;
  8. Spełnia warunki określone w rozporządzeniu MPiPS z dnia 17 kwietnia 2009 roku w sprawie dokonywania refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej (Dz. U. z 2009 r. Nr 62, poz. 512) do otrzymania wnioskowanej refundacji na wyposażenie lub doposażenie stanowiska pracy oraz w rozporządzeniu Komisji (WE) nr 1998/2006 z dnia 15 grudnia 2006 r. w sprawie zastosowania art. 87 i 88 Traktatu do pomocy de minimis (Dz. Urz. UE L 379 z 28.12.2006, str.5),albo pomocy de minimis w rybołówstwie , w rozumieniu przepisów rozporządzenia Komisji (WE) nr 875/2007 z dnia 24 lipca 2007 r. w sprawie stosowania art. 87 i 88 Traktatu WE w odniesieniu do pomocy w ramach zasady de minimis dla sektora rybołówstwa i zmieniającego rozporządzenie  (WE) nr 1860/2004 ( Dz. U. UE L 193 z 25.07.2007, str. 6).


Zabezpieczenie

W celu zapewnienia dotrzymania warunków umowy i właściwego wykorzystania środków Podmiot zobowiązany jest złożyć zabezpieczenie.

Formami zabezpieczenia zwrotu przez Podmiot refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy mogą być:

  1. weksel z poręczeniem wekslowym – awal, suma miesięcznych dochodów poręczycieli (osób fizycznych) powinna wynosić co najmniej 30% kwoty wnioskowanej (min. 2 poręczycieli , min. 1800 zł brutto każdy z poręczycieli);
  2. gwarancja bankowa – 130% przyznanych środków, przez okres 30 miesięcy;
  3. blokada środków na rachunku bankowym– 130% przyznanych środków, przez okres 30 miesięcy.


W przypadku zabezpieczenia w postaci weksla poręczycielem może być osoba fizyczna:

  • pozostająca w stosunku pracy z pracodawcą nie będącym w stanie likwidacji lub upadłości, zatrudniona na czas nieokreślony lub na czas określony min. 30 miesięcy, nie będąca w okresie wypowiedzenia ,wobec której nie są ustanowione zajęcia sądowe lub administracyjne;
  • prowadząca działalność gospodarczą, która to działalność nie jest w stanie likwidacji lub upadłości oraz nie płaci podatku w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych;
  • w wieku do 69 roku życia.


Poręczycielem nie może być:

  • w przypadku Podmiotów posiadających osobowość prawną , współmałżonek osoby lub osób reprezentujących ten Podmiot,
  • w przypadku Podmiotów nie posiadających osobowości prawnej , współmałżonek właściciela, (współwłaściciela),
  • pracownik Podmiotu bez względu na jego formę prawną.

Niezależnie od formy zabezpieczenia, o których mowa w pkt. 1 konieczna jest akceptacja małżonków poręczycieli złożona na piśmie.

Koszty związane z ustanowieniem prawnego zabezpieczenia zwrotu otrzymanej z Funduszu Pracy refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy ponosi Podmiot.

Zabezpieczenie zwrotu refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy musi obejmować pełną kwotę udzielonej refundacji wraz z odsetkami ustawowymi naliczonymi od dnia otrzymania refundacji.


Rozliczenie refundacji

Refundacja ze środków Funduszu Pracy kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy jest dokonywana przez Starostę, na wniosek Podmiotu po przedłożeniu rozliczenia i udokumentowania poniesionych w okresie od dnia zawarcia umowy do dnia zatrudnienia skierowanego bezrobotnego kosztów na wyposażenie lub doposażenie stanowiska pracy, zatrudnieniu na tych stanowisku skierowanego bezrobotnego oraz spełnianiu innych warunków określonych w zawartej umowie.

Rozliczenie poniesionych kosztów dokonywane jest w kwocie brutto w oparciu o przedstawione faktury i rachunki z wyłączeniem umów kupna- sprzedaży.


Dodatkowe kryteria oceny wniosków

Wnioski przyjmowane są na bieżąco w miarę posiadanego na ten cel limitu środków finansowych Funduszu Pracy.

Przy rozpatrywaniu wniosków o refundację kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy, Urząd dokona wyboru Podmiotów w oparciu o następujące kryteria oceny:

  1. Adekwatność zaproponowanych zakupów do tworzonego stanowiska pracy.
  2. Dotychczasowa współpraca Podmiotu z Urzędem, o ile miała miejsce.
  3. Zamiar tworzenia nowego miejsca pracy na terenie powiatu gorlickiego.
  4. Preferencje dla Podmiotów tworzących stanowiska pracy związane ze wzrostem zatrudnienia.
  5. Wkład Podmiotu w wyposażenie tworzonego stanowiska pracy.






Podstawa prawna:

  • Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz. U. z 2008 r. nr 69, poz.415 z późn. zm.);
  • Rozporządzenia Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej z dnia 17 kwietnia 2009 r. w sprawie dokonywania refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania bezrobotnemu środków na podjecie działalności gospodarczej  (Dz. U. z 2009 r. nr 62, poz. 512);
  • Ustawa z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej (Dz.U.z 2007 r.  nr 59, poz. 404 z późn. zm.);
  • Rozporządzenie Komisji (WE) nr 1998/2006 z dnia 15 grudnia 2006 r. w sprawie zastosowania art. 87 i 88 Traktatu do pomocy de minimis ( Dz. Urz. UE L 379 z 28.12.2006, str.5,
  • Rozporządzenie Komisji (WE) nr 875/2007 z dnia 24 lipca 2007 r. w sprawie stosowania art.87 i 88 Traktatu WE w odniesieniu do pomocy w ramach zasady de minimis dla sektora rybołówstwa i zmieniającego rozporządzenie (WE) nr 1860/2004 ( Dz. Urz. UE L 193 z 25.07.2007, str. 6)
 
Powiatowy Urząd Pracy w Gorlicach, Powered by Joomla!; free resources by SG